Работодатель за свой счет перечисляет страховые взносы с зарплаты, которую платит сотрудникам, ведет учет взносов по каждому сотруднику и сдает отчетность.

Так вот некоторые взносы нужно начислять до определенного лимита, а далее либо ставка меньше, либо больше платить не надо. Тот кто платит минимальную зарплату из МРОТа никогда не дойдет до превышения).

Лимиты в 2019г.:

• Пенсионное страхование - лимит 1 150 000₽, в пределах этой суммы тариф 22%. Все что свыше - 10%.
• Социальное страхование (временная нетрудоспособность и материнство)
  - лимит 865 000₽, в пределах лимита тариф 2,9%. После достижения лимита, взносы не платятся в году.
• Медицинское страхование, тариф 5,1%.
  Лимита нет.
• Взносы на травматизм (несчастный случай), тариф от 0,2% до 8% (зависит от степени риска).
  Лимита нет.